Digitale værktøjer til hjerte og hjerne
historie
Yesbox Talent AB blev startet i 2016, men i 2021 blev vi omorganiseret til Yesbox Løsninger AB ("Yesbox”) at tilbyde udvikling og flere tjenester på den digitale platform relateret til udvikling af organisationer og mennesker.
Yesbox er et anerkendt og dokumenteret værktøj til at engagere medarbejdere, fremme holdånd og skabe en positiv tankegang.
Med Yesbox Som partner får du alle ingredienserne til at få succes med din organisationsudvikling – en moderne digital service, førsteklasses service og solid ekspertise og erfaring.
Organisationer udvikler sig og opnår succes når de bruger vores digitale tjeneste fordi fra…
- fremhæver holdet som drivkraft og fokuserer på individets styrker
- styrker organisationens fokusus og retning gennem løbende dialoger og undersøgelser
- målinger og analyser til indsigt, refleksion, opmuntring og handling
- integrerer videnskab og viden og råd til vejledning og læring
- fremmer elimineringtur af information, viden og ideer til deling, samarbejde og samskabelse
- ser alle organisationer, team og individ som unikke og tilpasse sig i overensstemmelse hermed
For unikke organisationer med unikke behov.
Vores partnere:
Claes Rydberg, ansvarlig for platformudvikling uddannet på Handelshögskolan i Stockholm med en baggrund som international administrerende direktør og i forskellige brancher samt ejer og grundlægger af en IT-virksomhed. Han har opbygget en teknisk base over 20 år, der Yesbox er baseret på. Motto: "Tænk længe før"
Kicki Molin CEO og arbejdende konsulent baggrund i forskningsbranchen som administrerende direktør og projektleder og arbejdet som ledelseskonsulent. Uddannet i økonomi/statistik ved Uppsala Universitet og de sidste 10 år certificeret lederudvikler. Tidligere eliteatlet En handlekraftig person, der kan lide at “Gør det nu.”
Mod og samarbejde
On Yesbox Vi hylder modigt lederskab. Vores kunder har konsekvent bevist, at det er modet til at bryde ny jord, der driver reel forandring. I en verden, hvor standardløsninger er lette at omfavne, anerkender vi, at reel fremgang kræver mod og samarbejde.
Hvorfor mod? I en tid, hvor det er nemt at læne sig op ad gennemprøvede metoder og velkendte veje, skiller vores kunder sig ud ved deres mod til at tilpasse sig og vælge deres egen vej. Vi tror på, at ægte innovation og forbedring kommer af at turde gå ud over standarderne.
Samarbejde er nøglen Yesbox tror på samarbejde som fundamentet for fremtidig lederskab. Ved at skabe en platform for dialog og deltagelse muliggør vi modige beslutninger og innovative løsninger. Vi har set, at når mennesker og ideer samarbejder, opstår både nye løsninger og bedre resultater.
Ser fremad: Vi stræber efter at skabe langsigtede løsninger, der kræver modigt lederskab. Med vores værktøjer og tjenester støtter vi vores kunder i at forme en fremtid, hvor modige beslutninger fører til enestående resultater.
Yesbox – hvor mod og samarbejde skaber vejen for fremtidig lederskab.
Fokus på mening og formål
Resultater, der er synlige og mærkelige:
For at føle, at forandring er i gang, kræves der klare og umiddelbare resultater i praksis. Yesbox Vi tror på at bevise fordelene, mens du er på farten, og vores værktøjer er designet til netop det.
Hvorfor øjeblikkelige resultater er afgørende: For at forstå værdien af det, du gør, skal du se resultater med det samme. Det er denne overbevisning, der driver os til at skabe værktøjer, der ikke kun lover forandring, men rent faktisk leverer målbare og tydelige resultater.
Vores tilgang: On Yesbox Vi ser regelmæssigt, hvordan vores værktøjer påvirker og gør en forskel i praksis. Vi tror på at kombinere smart teknologi med relevant adfærdsmæssig viden for at levere praktiske og overkommelige værktøjer.
Praktiske og klare resultater: Ved at integrere smart teknologi og forståelse af adfærd i vores værktøjer, stræber vi efter at skabe reelle og tydelige resultater i din virksomhed. Yesbox Vi er dedikerede til at levere værktøjer, der ikke blot lover forbedringer, men også beviser det gennem synlige og målbare fremskridt.