Det kan være udfordrende at

at være en leder

Det er svært at være leder/leder i dag. Der er mange oplysninger at håndtere, spillets regler skal være klare, og man skal også være lydhør og forstå forskellige behov.

Vores ledere er trods alt stadig ekstremt vigtige og spiller en central rolle.

Hvordan kan vi støtte ledere i at blive rigtig gode?

Hvad kendetegner en god leder, og hvem afgør, om lederen er god?

Vi har forskellige perspektiver:

• Medarbejdere vil gerne lyttes til
• Kollegerne i ledelsesteamet og lederens chef ønsker, at vi implementerer det, vi har besluttet.
• Chefens chef ønsker, at chefen skal udfordre og udvikle sig
• Lederen har sin egen opfattelse af, hvordan han bliver opfattet.
• Ledelsesrollen handler også om at repræsentere virksomheden.

EEn styrkebaseret måling fra disse 4 perspektiver erEnkel og meget udviklende.